Detailed Notes on aya group инн

Detailed Notes on aya group инн

Blog Article

Необходимо обращаться в компетентные органы с заявлениями, добиваясь расследования и наказания виновных.

Это сложный путь, но только так можно остановить подобных «предпринимателей» и защитить будущих потенциальных жертв от их действий. Будьте бдительны и не бойтесь отстаивать справедливость – рано или поздно любой обман раскрывается.

Основной вид деятельности по документам – рекламные услуги, наряду с дюжиной дополнительных ОКВЭД, что слабо отражает реальную специфику бизнеса.

У нас можно получить участие в интересных проектах, оплачиваемое обучение и понятный путь развития карьеры.

Учитывая бурное развитие и прогрессирующий успех АУА внедряет в список своих услуг Туристическую Деятельность.

Набережные Челны Навашино Навои Надым Назарово Нальчик Наро-Фоминск Нахабино Находка Невельск Невинномысск Немиров Нерчинск Нерюнгри Нефтекамск Нефтекумск Нефтеюганск Нижневартовск Нижнекамск Нижний Ломов Нижний Новгород Нижний Тагил Нижняя Тура Николаев Николаевск Никосия Новая Адыгея Новоалександровск Нововоронеж Новодвинск Новокузнецк Новокуйбышевск Новомичуринск Новомосковск Новополоцк Новороссийск Новосибирск Новотроицк Новоуральск Новочебоксарск Новочеркасск Новошахтинск Новый Оскол Новый Уренгой Ногинск Норильск Ноябрьск Нукус Нурлат Нью-Дели Нью-Йорк Нюрнберг Нягань Нязепетровск Нячанг О

Если вы видите, что в интернете почти нет негатива о подозрительно активной компании, — это ещё не означает, что его нет.

Также компания запускала фишинговые крипто-обменники – сайты-двойники реальных обменных сервисов, где пользователи думали, что обменивают валюту, а на самом деле переводили деньги мошенникам.

Все отзывы на сайте являются айя групп лишь выражением субъективного мнения пользователей.

Вы всегда можете отказать в обслуживании, проверить содержимое сумки покупателя, если подозреваете, что человек что-то украл.

Он участвует в разговорах с теми, кто хочет уволиться, и может:

Кроме того, фиксировались случаи прямых угроз физической расправы и требования «не вздумай куда-то жаловаться, иначе хуже будет». Многие увольняются, фактически отказавшись от невыплаченных денег, лишь бы избежать конфликтов.

К рядовым специалистам относятся пренебрежительно; инициативы не приветствуются. Многими процессами руководят случайные люди, а ключевые посты занимают родственники или друзья босса. Такая клановость ведёт к хаосу в работе и несправедливости в отношении подчинённых.

Получайте экспертные статьи на почту каждые две недели